34小说网 > 我不想当老大 > 418.晋级第二轮!

418.晋级第二轮!


  本届最佳新秀投票一共邀请了100名评委,北美专家、记者、电视广播员83名,欧洲记者10名、中国记者两名,亚洲记者3名、南美记者两名。

  孙策在投票中拿到50张第一选票,另一边,埃文斯也是50张第一选票。

  也就是说,除了两人没有其他新秀得到第一选票,被两人瓜分光了!

  两人第二选票方面,也都是44票,两人382票并列最佳新秀!

  剩下的12张第二选票,库里拿到7票,詹宁斯拿到4票,乔尼-弗林拿到1票……

  除了这两人,没有其他人获得第一选票,这一点在NBA历史上也是第一次出现!

  NBA历史上之前有过3次两人同时获得最佳新秀,70-71赛季凯尔特人传奇球星戴夫-考恩斯和前开拓者球星乔夫-皮特里,两人都得到了百分之三十一的第一选票。

  第二次是94-95赛季,基德和希尔,两人都得到了百分之四十点九五的第一选票,第三次是99-00赛季,布兰德和弗朗西斯,两人都得到了百分之四十八的第一选票。

  但像孙策和埃文斯这样垄断所有的第一选票,还是头一遭!

  也就是说,在投票的媒体心目中,两人是单独划分出来的一档!

  不过历史上所有能拿到场均20+5+5的球员都是最佳新秀,

  像是03-04赛季,詹姆斯的第一选票得票率是安东尼的两倍。

  将来的东契奇更是百分之九十八的第一选票。

  通常来说这种数据是可以垄断第一选票的,所以埃文斯场均21+5+6拿不到最佳新秀没天理,孙策和埃文斯并列最佳新秀……这才是令人最惊讶的地方。

  原本埃文斯的数据还是在媒体和专家心目中的厉害程度要高一些,看起来更有未来,整体表现显然也更好,很像是一个新的詹姆斯出现了,而且还是刚进NBA的时候技术更好的詹姆斯。

  孙策季后赛表现肯定有加分,特别是前天晚上的50+三双对他拿到最佳新秀有决定性的作用!

  ……

  伴随着最佳新秀一起公布的,还有最佳新秀阵容。

  最佳新秀阵容第一阵方面,孙策、库里、埃文斯、詹宁斯、达伦-科里森携手入选。

  最佳新秀阵容第二阵由乔尼-弗林、詹姆斯-哈登、朱-霍乐迪、马库斯-索顿、泰-吉布森携手入选。

  2009届的最佳新秀阵容……大概是NBA历史上最奇葩的,除了泰-吉布森,其他九人全是外线,甚至除了马库斯-索顿和埃文斯、库里、哈登几人是双能卫或者锋卫摇摆人,剩下五人都是控卫。

  奖项这种事,往往是还没有公布之前,炒得最火热。

  公布之后热度反倒降下来了,因为悬念已经揭开了。

  不过,对于美国人来说,今天只是最佳新秀奖项公布了,但对于中国篮球来说,这又是一个历史性的时刻!

  拿下最佳新秀后,孙策如往年的最佳新秀一样接受了美国的各大媒体的采访,颁奖的新闻发布会留在回到孟菲斯后进行,没什么特别的。

  但是朝廷台的节目组又来了……

  就和当年姚明进入NBA,什么大事小事都有专题节目一样,孙策一个赛季打到现在,对此也感觉习惯了。

  录就录呗,反正不会影响到孙策备战,顶多连训练都有人拍摄……让孙策身边总是有那么几个很勤奋的队友……

  朝廷台的记者其实比孙策最初想象的要更客气得多,不管给哪个运动员都给予了足够的尊重,这在全世界的国家级媒体中,是非常罕见的。

  ……

  关于最佳新秀的悬念揭开了,人们的视线重新回到正在进行的季后赛。

  太阳队横扫马刺队后,已经回到凤凰城等着灰熊队和小牛队分出胜负。

  湖人队那边,和火箭队的系列赛第五场,将在今晚灰熊队与小牛队的比赛开始前打完,中部时间下午六点就开始了。

  今晚的第三场比赛,是开拓者和爵士队的天王山之战,与小牛队和灰熊队的比赛同时开打。

  东部那边,已经有三组系列赛分出胜负,骑士队4比1淘汰公牛队晋级第二轮,凯尔特人4比1击败热火、魔术队早已横扫晋级。

  东部那边在等着雄鹿队和老鹰队分出胜负,两队打成了2比2平,明天将在亚特兰大进行天王山之战。

  现在的季后赛赛程规则是同一轮系列赛所有比赛分出胜负的第二天,率先晋级的两队才能开始系列赛,避免再次出现像2001年季后赛那样,湖人队西决打完休息11天才开始总决赛的情况。

  孙策中午获奖后,下午很兴奋的和队友们一起备战。

  到了下午五点,吃完晚餐后休息了一个小时,火箭队和湖人队的系列赛第五场比赛开打的时候,孙策没有时间去看,灰熊队的赛前热身已经开始了。

  不过训练之余还是可以关注一下比分,手机的文字直播比电视直播速度还快……

  相比第三场火箭队守住主场、第四场不到十分的分差憾负,这第五场,差距变得很明显了。

  第一节还好,比分是24比23,火箭队反倒领先1分,但是第二节火箭队就以19比22落后,总比分被反超,第三节……火箭队只拿到9分!被防了个单节19中2,单节9比27落后18分,总得分落后20分……

  孙策热身完和队友们一起等着入场的时候,看到文字直播中写着火箭队换下了主力,宣布投降了。

  在这个比赛节奏还不算快的年代,有姚明这样一个联盟最好的传统中锋,居然搞出布鲁克斯、凯文-马丁、安东尼的单打外线组合,第六人还是JR-史密斯……这几位分开去任何球队,布鲁克斯、凯文-马丁、JR-史密斯或许都能场均20分,凯文-马丁甚至还能更高,安东尼更是有冲击得分王的实力,但凑到一起……

  孙策把手机交给工作人员,不再去关注火箭队的比赛了,他感觉姚明整个火箭队生涯只能用两个字来形容——糟心!

  孙策把注意力集中在眼前的系列赛中!

  他目前还有一个事件没有完成,需在五场内淘汰小牛。

  现在球队气势正旺,刚刚在主场干掉了打出生涯季后赛最佳表现的诺维斯基,今晚一定得赢,不然B级惩罚天知道是什么。

  绝对不当rap篮球实习生!

  ……

  到了七点四十,孙策和队友们一起进入球场。

  八点的时候,系列赛第五场开打了。

  达拉斯的球迷……今天好像没有季后赛前两场那么热情了,仿佛有点麻木。

  没办法,08年首轮,被3比1,没能翻盘。

  上赛季第二轮又被3比1,还是没能翻盘。

  今年已经是连续第三年了,小牛队球迷都不觉得有机会翻盘。

  而且就在不久前的热身阶段,小牛队球迷知道了一个很不好的消息。

  小牛队发生内讧了!

  小牛队下午的热身前的战术训练中,基德和丹皮尔在训练时发生冲突,丹皮尔的移动能力、积极性让基德看不下去了,嘲讽丹皮尔拿着1212万美刀的薪水打得还不如海伍德……

  海伍德躺着中枪,他觉得自己已经很努力了,居然被当成了用来嘲笑别人的工具人。

  有了这个开端,小牛队的一些球员开始相互指责,浪子回头安静到不行的卡隆-巴特勒,被拉下水,他防守端几乎等于零这件事被抨击了……

  小牛队那边心态已经崩了,倒不是说觉得未来没希望了,他们看到了诺维斯基复苏,对未来感觉充满了希望。

  只不过对今年的季后赛,彻底丧失信心。

  中锋位置一个都不靠谱、小前锋位置除了马里昂,其他人都不靠谱,还得让德肖恩-史蒂文森去打小前锋,而德肖恩-史蒂文森出了名的体力差,一场能有个十七八分钟的高效防守就顶天了,不然这个能扛詹姆斯、能跟上韦德突破、能防盖伊和曾经的火箭时期麦迪外线单打跳投的出色3D球员不会成为流浪汉。

  其实这是小牛队这赛季一直都有的问题,约什-霍华德连续伤病被交易换回了卡隆-巴特勒,防守几乎没了,丹皮尔,引进的海伍德球商不够,早就引起了队内部分人的不满。

  只不过1比3落后灰熊队这支季后赛新军,甚至在诺维斯基高效的单场52分的情况下都输掉了第四场陷入淘汰边缘,把他们的矛盾激化了。

  比赛打得比想象中要更轻松!

  灰熊队在首节就以24比16领先小牛队7分,半场打完的时候,已经以46比35领先11分了!

  孙策今天被包夹非常严重,突破对方就直接包夹,卡莱尔教练很用心的准备的战术,完全没打出来,小牛队球员们从心理到球场上的行动,已经乱套了!

  孙策半场打了17分钟,从首节第5分钟上场打到了第二节第9分钟下场休息,4投1中拿到4分6板3助攻。

  对方无限制的夹击,除了让孙策轻松的17分钟拿到3次助攻,更多的是让小牛队这边其他人可以4打3,小加索尔和康利今天打得非常好!

  小加索尔半场6分4助攻,康利半场投进了两个三分球,还有两次切入的扣篮……

  康利的任督二脉似乎被上一场那次空接打通了,他的垂直弹跳和助跑跳一直都很好,只是受限于爆发力不足,难以有对抗的突破中完成全力起跳,慢慢的他反击或者空切无人干扰的时候也不愿意扣篮。

  但现在康利在无人干扰的时候也会选择扣篮了。

  半场领先11分,灰熊队已经掌控了局面。

  到了第三节,灰熊队进一步拉开比分,孙策+安东尼-帕克+盖伊+兰多夫+小乔丹的组合打出了单节27比17的单节比分,一举将分差拉开到21分,73比52领先!

  诺维斯基今天表现还行,三节21投9中拿到27分5板1助攻1盖帽,他这一点状态延续下来了,是小牛队最大的希望。

  不过诺维斯基三节27分,小牛队其他人加起来三节25分……

  到了第四节,小牛队那边卡莱尔教练宣布投降,把主力都换下了。

  这种情况,卡莱尔教练也没办法,就如去年第二轮打掘金一样。

  不过未来还有盼头,卡莱尔教练心里倒是比去年要好受很多。

  最终,靠着小加索尔的14分6板9助攻5盖帽的4乘以5的数据、兰多夫稳定的22分8板,孙策的7分9板6助攻、康利的25分季后赛生涯新高,盖伊的16分4板4抢断……

  灰熊队以95比72大胜小牛队,队史首次晋级第二轮!


  (https://www.34xiaoshuo.com/xs/13878/483002309.html)


1秒记住34小说网:www.34xiaoshuo.com。手机版阅读网址:m.34xiaoshuo.com